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发布于 2026-10-13 日文原文

欢迎有SaaS经验【负责大型基础设施企业】内部销售

SaaS経験者歓迎【大手インフラ企業様担当】インサイドセールス

ANDPAD

职种销售 雇用形态正式员工
工作地点东京都港区三田三丁目5番19号 住友不动产东京三田花园塔37F 薪资年薪500万日元~700万日元 ※根据经验、能力等个别决定。※包含每月45小时固定加班津贴 ●加薪・奖金(每年2次)

职位概要

ANDPAD是日本建筑项目管理SaaS领域市场份额第一的产品,利用企业超过28万家。本次招聘负责电力、燃气、通信等社会基础设施领域大型企业的内部销售(SDR/BDR)。工作内容包括:基于企业信息、组织、人物及过往接触点,构建客户课题与需求假设;通过电话、邮件、信件、SNS、活动等多种方式开拓关键人接触点;与客户经理及客户成功团队协作制定客户计划;挖掘流失案件与休眠客户;按渠道和措施分析实绩并持续改善;与市场团队等相关部门协作策划执行措施;将成功与失败案例语言化并在团队内共享和标准化。应聘条件:具备课题解决型法人销售、内部销售、大型法人新客户开拓或IT行业新客户销售经验之一(约3年以上)。欢迎有电力、燃气、通信行业销售经验、建筑行业销售经验、内部销售组织搭建与扩张经验、团队领导等管理经验者。要求认同公司使命与价值观,具备当事人意识、成长思维和诚实学习态度。雇用形态为正式员工,年薪500万至700万日元,工作地点东京都港区,采用办公室与远程混合办公,弹性工作制(核心时间11:00-15:00),完全双休制(周六周日及节假日),提供各类社会保险、通勤交通费、远程办公津贴、书籍购买补助、员工持股会等完善福利。

职位描述

会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数26万社、ユーザー数69万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円(累計調達200億円超)の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2025年12月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) MISSION/VALUE 【MISSION】 幸せを築く人を、幸せに。 【 VALUE】 Professional プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 Mission Driven ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 Reality 業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 Customer Success Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 Technology First 我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 Love ANDPAD 愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 業務内容 募集背景 当社は、利用企業数28万社以上、業界シェアNo.1を誇る建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を展開しています。2022年には海外機関投資家を中心に総額約122億円の資金調達(シリーズD)を実施し、累計調達額は約209億円に到達しており、業界に貢献する絶対的なプラットフォームとして、さらなる事業スケールを目指しています。 「ANDPAD」と聞くと、建築・建設業界向けのツールというイメージを持たれがちですが、実は今、社内で劇的な急成長を遂げているのが、日本の社会基盤を支える「電力・ガス・通信」といった『社会インフラ領域』に特化したエンタープライズ部隊です。 すでに業界トップクラスの大手インフラ企業様で導入が多数進む中、お客様のニーズは「現場の業務効率化」から、「蓄積データを活用した経営改善」や「中長期の経営計画に直結する全社的DX」へと急速に高度化しています。当社も単なるツール提供にとどまらず、『総合的なDXソリューションパートナー』へと提供価値を大きく引き上げる変革期を迎えています。 今回は、この非常にポテンシャルの高い大手社会インフラ領域において、新規顧客を開拓し、大規模な事業拡大を牽引していくため「インサイドセールス」の採用を強化いたします。日本の基幹産業をアップデートする超大型DXプロジェクトのプロフェッショナルセールスとして、共に新たな市場を切り拓いていただける方をお待ちしています。 仕事内容 大手社会インフラ企業様に対するSDR/BDR活動に従事いただきます。大手社会インフラ企業様との商談機会設定は非常に難易度が高く、企業情報や過去の商談状況を整理し、仮説を立てながら最適な商談創出を担うポジションです。 【具体的には】 企業情報、組織、人物、過去接点をもとにした顧客課題・ニーズの仮説形成 キーマンの特定と、電話・メール・手紙・SNS・イベントなどを組み合わせた接点開拓 アカウントエグゼクティブやカスタマーサクセスと連携したアカウントプラン策定 失注案件、休眠アカウントの掘り起こし チャネルや施策別の実績分析と、各施策の改善 営業だけでなくマーケティングチーム等の関係部署と連携した施策の企画・実行 成功・失敗事例の言語化と、チームへの共有・型化 ポイント このポジションでは、エンタープライズセールスとしての「市場価値の向上」と、社会課題を解決する「顧客への貢献実感」の双方を、極めて高いレベルで得ることができます。 高度な仮説構築力とビジネス視座のアップ ターゲットは数千億円規模の売上を誇る社会インフラ企業です。単なるプロダクトの機能説明ではなく、「巨大組織のボトルネックはどこか」を読み解き、経営トップの関心を惹きつけるアプローチが求められるため、一段高いビジネス視座が身につきます。 超大型ディールを創り出す「アカウント戦略の設計」スキル アポイントの獲得だけがミッションではありません。アカウントエグゼクティブやカスタマーサクセスと密に連携し、プロジェクトの起点となる戦略設計から入り込むため、高度なアカウントプランニング力やプロジェクトマネジメントスキルを磨くことができます。 パスを渡して終わらない「圧倒的な手触り感」 商談を創出し数億円規模のディールへと育て、社会課題の解決に繋げていきます。初訪の創出だけでなく受注や初回受注以降のエクスパンションまで設計・実行し、ABM(Account-Based Marketing)をリードする経験ができます。 募集条件 必須スキル/経験 以下のいずれかのご経験を有する方。 ※年数はあくまで目安であり、実際の取り組みや実績を評価いたします。 課題解決型の法人営業経験(目安:3年以上) ザモデル型組織におけるインサイドセールス実務経験(目安:3年以上) 大手法人顧客に対する新規開拓営業経験(目安:3年以上) IT業界での新規法人営業経験(目安:3年以上) 歓迎スキル/経験 電力、ガス、通信業界向けの営業経験 建設業界向けの営業経験 インサイドセールス組織の立ち上げ・拡大経験 チームリーダー等のマネジメント経験 求める人物像 アンドパッドのミッション、バリューに共感していただける方 業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方 自らのミッションを常に完遂しようとする姿勢をお持ちの方 スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 自身の業務範囲を特定せず、グロースマインドセットで積極的に挑戦している方 誠実に物事に向き合い、素直に学習・吸収している方 関連メディア・コンテンツ 社内インタビュー記事 ▽電力・ガス・通信、インフラ業界のDXへの道は、ダイナミックかつ高難易度。チーム一体となって、最難関領域に挑む。 https://sg.wantedly.com/companies/andpad/post_articles/1091099(https://sg.wantedly.com/companies/andpad/post_articles/1091099) ▽「GAFAMのロジック」だけでは、建設業界は動かせない。――巨大企業のトップ層と渡り合ったプロフェッショナルが選んだ「真のDX」へのベット https://sg.wantedly.com/companies/andpad/post_articles/1083202(https://sg.wantedly.com/companies/andpad/post_articles/1083202) ANDPAD6Value 1. Professional 年商数千億規模の企業の変革には、長い検討期間と複雑な利害関係が伴います。困難な状況でも他責にせず、顧客の事業成功という最終ゴールから逆算して行動し続ける「プロフェッショナルな成熟度(Professional Maturity)」を重視します。 2. Mission Driven 単にSaaSを売るのではなく、建設業界の構造的な課題(人手不足、長時間労働、生産性)を解決するという大きな使命感を持つこと。CxO、事業管掌役員との対話を通じて、一企業の利益を超えた「産業全体の未来」を共に描き、リードする気概を求めます。 3. Reality 経営層への提案であっても、その根拠は常に「現場(Reality)」になければなりません。現場の監督や職人が抱える手触り感のある課題を深く理解・尊重し、経営と現場の乖離を埋める「地に足のついた変革」を提案できる姿勢が必要です。 4. Customer Success 売って終わりの関係ではなく、3年〜5年先の顧客の成功(B/S、P/Lへのインパクト)を見据えたパートナーシップを構築します。社内のCSチームと連携し、顧客企業の中に深く入り込み、組織全体のDXを成功に導くための信頼関係を築き上げます。 5. Technology First 自社プロダクトの現時点での機能有無に固執するのではなく、「テクノロジーで何が解決できるか」という可能性を信じること。顧客の難題に対して、社内の開発(PDM)・製品マーケ(PMM)を巻き込み、時には新機能開発の起案まで行うなど、技術を武器にソリューションを創出します。 6. Love ANDPAD 日本を代表する企業に対して、ANDPADというブランドと世界観を自信を持って語れること。そして社内のメンバーに対しても、顧客の期待やプロジェクトの意義を熱量高く伝え、チーム全体の士気を高める「旗振り役」としてのリーダーシップを期待します。 【職種 / 募集ポジション】 SaaS経験者歓迎【大手インフラ企業様担当】インサイドセールス 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 5,000,000円 〜 7,000,000円 ※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ※固定時間外労働手当 月45時間分を含む ●昇給・賞与(年2回) 【勤務地】 108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 【ワークスタイル】 ●オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ※出社頻度は部門ごとに異なります。 ●勤務時間:10:00~19:00 フレックス制(コアタイム11:00~15:00) ●休日休暇 ●完全週休2日制(土日祝) ●年次有給休暇(入社6カ月経過後付与) ●入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与) ●夏季・年末年始休暇 ●子の看護・介護休暇 ●慶弔休暇 ●出産・育児休暇 ※詳細条件等は選考時にご確認ください。 【諸手当】 ●通勤交通費支給(月上限3万円まで) ●リモートワーク手当(一時金:20,000円、5,000円/月) ●出張手当 ●近隣住宅手当 ●結婚・出産祝い金 など 【福利厚生】 ●各種社会保険完備 ●オフィス内カフェ(社員価格にて提供/東京本社のみ) ●オフィスコンビニ(拠点による) ●サークル活動制度(1人1,500円/月) ●社内懇親会費用補助(1人5,000円/Q) ●インフルエンザ予防接種費用負担(扶養家族も可) ●書籍購入補助制度 ●従業員持株会(奨励金あり) など 【コミュニケーションツール】 Slack、Salesforce、Google Workspace、ZOOM 【選考フロー】 面接2~3回 ※選考状況によって面接回数は異なります。 会社情報 【会社名】 株式会社アンドパッド 【代表取締役 】 稲田武夫 【本社所在地】 〒108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 【拠点】 大阪オフィス 福岡オフィス 仙台オフィス 【従業員数】 1,006名(2026年8月1日時点) 【労働条件等】 屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【採用活動におけるハラスメント防止の取り組みについて】 下記URLよりご確認いただけます https://andpad.co.jp/recruit-harassment/