AI业务转型架构师（IT统筹部 DX推进组）※派驻第一前沿人寿保险公司

仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 第一フロンティア生命の全部門と協業し、データやAIの利活用による業務の効率化･最適化、顧客体験価値の向上、新しいビジネスモデルの創出を目指していただきます。 ■職務内容 ＜概要＞ AIで業務変革を、ITから起こす。生成AIを既存業務に「足す」のではなく、業務そのものをAI前提で再設計し、基幹システムまで含めて本番で動かす仕事です。 アジャイル・SaaS・クラウド・APIで進化してきた当社システムを土台に、複数業務で使い回せるAIの仕組みをつくります。 AIの実務経験は問いません。基幹・業務システムで培った経験を、AIによる業務変革へ広げたい方を歓迎します。 ＜具体的には＞ ■業務変革の構想（30%） ・AIで変える業務を定め、業務プロセスと情報の流れを再設計する ■アーキテクチャ設計（35%） ・AI基盤（Microsoft Foundry等）と業務・基幹システムの接続方式を設計する ・標準インターフェース項目と共通の連携の仕組みをつくる ■プロジェクトリード（35%） ・AI側と基幹側を一つのプロジェクトとして、関係部門・ベンダーと推進する 【着任後】まず標準インターフェースの設計を中心にお任せする想定です。 【体制】社内メンバーや外部パートナーと役割を分担し、構想・方式設計・全体推進を担います。 【職位】AM：担当案件を構想から推進まで担う／M：複数案件の方針・体制まで設計する （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件（以下をすべて満たす方） ・業務／基幹システム開発における、要件定義・システム企画・方式設計等の上流工程の経験 ・関係者やベンダーを巻き込み、システム開発案件を推進した経験 ・AI、クラウド、SaaS等の新技術を自ら学習・検証し、業務やシステムへの適用を検討した経験（業務・個人での取り組みを問いません） 加えて、以下のいずれかの経験・知識を有する方 ・API、データ連携等のシステム間連携に関する知識 ・前例のない企画・方式検討から、案件を具体化した経験 ・業務部門と協働し、業務プロセスとシステムを見直した経験 ■歓迎要件 ・共通基盤や標準インターフェースの設計経験 ・金融機関の基幹システム経験 ・生成AI・AIエージェントを活用したシステムの企画・開発経験 ・Azure等のクラウド・AIサービスの知識 ・資格：システムアーキテクト試験（IPA）、ITストラテジスト試験（IPA）、Azure AI Engineer Associate（AI-102）等 求める人物像 ・担当範囲にとらわれず、目的に必要な論点を自ら拾い、解決まで推進できる方 ・正解のない段階から仮説を置き、形にすることを楽しめる方 ・新しい技術に好奇心を持ち、自ら試しながら学べる方 ・専門家やベンダーを巻き込みながら、成果まで責任を持てる方 期待される目標・ミッション 組織の目指す姿は、「全社レベルのIT業務高度化、DXによるビジネス変革を牽引し、当社のプレゼンスを向上させる」というものです。個人に期待するミッションは以下3点です。 ・AI活用を「改善」で終わらせず、業務の「変革」につなげる ・AIと基幹システムの連携方式を標準化し、横展開できる状態をつくる ・関係組織と協働し、AIと基幹にまたがるプロジェクトをリードする体制を確立する 【職種 / 募集ポジション】 AI業務変革アーキテクト(IT統括部 DX推進グループ) 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,500,000円 〜 12,500,000円 ※記載の処遇は当該ポストにおける想定年収の目安です。最終的な処遇は、ご経験・スキル・専門性およびお任せする役割等を総合的に勘案のうえ決定します。 【勤務地】 105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー （変更の範囲） 基幹総合職G型：国内および海外の事業所（本社・支社・グループ会社） ※転居を伴う転勤がございます 基幹総合職R型および基幹業務職A型：自宅から通える範囲の事業所 ※原則として転居を伴う転勤はございません 【教育制度・資格補助】 ■階層別能力開発研修、選抜（推薦）型研修、選抜社外研修、異業種交流研修、Myキャリア（公募制職務選択）制度 ■海外留学、国内留学（大学院へのMBA留学等） 【その他】 ■保養所：提携保養所、各種提携施設 ■諸制度：育児休業制度、介護休業制度、育児・介護のための短時間勤務制度 会社情報 【会社名】 第一生命保険株式会社 【事業内容】 生命保険業 （1）個人／企業向け各種保険商品の引き受け・保全サービスおよ び付随業務 （2）有価証券投資・貸付・不動産投資など受託資産の運用業務 （3）他の保険会社その他金融業を行う者の代理または事務代行 （4）投資信託の窓口販売業務等 【本社所在地】 日比谷本社 〒100-8411 東京都千代田区有楽町1-13-1 豊洲本社 〒135-8120 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン 【資本金】 600億円 【グループ総資産】 35兆1,853億円 ※2026年３月時点 【保険料等収入】 2兆2,884億円（2025年4月～2026年3月） 【保険金等支払金】 2兆6,905億円（2025年4月～2026年3月） 【従業員数】 46,447名（内勤職員9,556名、営業職員36,891名） 【事業所】 支社69、営業オフィス等1,029（2026年4月1日現在） 【グループ企業】 第一ライフグループ、第一フロンティア生命保険、第一ネオ生命保険、第一スマート少額短期保険、第一アイペット損害保険、アセットマネジメントOne、第一生命リアルティアセットマネジメント、バーテックス・インベストメント・ソリューションズ、第一ライフ経済研究所 、第一ライフテクノクロス、ベネフィット・ワン、QOLead、プロテクティブ、TAL、パートナーズ・ライフ、第一生命ベトナム、パニン・第一ライフ、スター・ユニオン・第一ライフ、第一生命カンボジア、第一生命ミャンマー 等 【新人事制度「人財エンパワーメント戦略」について】 当社では2027年4月に向けて、「人財エンパワーメント戦略」と称し、人事制度や制度運営、人財育成のあり方について見直しを行う予定です。 以下、Webページにて人事制度改定の情報を掲載しております。 https://www.dai-ichi-saiyo.jp/2027/recruit/personnel.html