发布于 2026-10-30
日文原文
【2326】可持续发展/投资者关系顾问
【2326】サステナビリティ/IRコンサルタント
TOPPANホールディングス
| 职种 | 业务运营 | 雇用形态 | 正式员工 |
|---|---|---|---|
| 工作地点 | 东京都文京区水道1-3-3(TOPPAN小石川总部大楼) | 薪资 | 年薪693万日元至900万日元,月薪制(月薪321,500日元起,含基本工资299,000日元起及各项津贴22,500日元起/月) |
职位概要
该职位主要负责为大型企业提供以投资者关系(IR)和环境、社会及治理(ESG)为核心的企业传播支持,包括综合报告书、可持续发展报告等的策划与制作指导及咨询业务。具体职责包括:综合报告书、可持续发展报告、公司简介、企业网站等的策划、咨询与提案;指导设计师、文案、摄影师等创意人员;制作客户提案书并进行演示;支持企业宗旨与可持续发展方针的制定及重要性(materiality)识别;为提升ESG评级提供咨询。作为企业传播领域的项目负责人,主导策划立案与制作指导,解决客户课题并创造新价值。应聘要求:具有企业及行业信息相关出版物的制作与编辑经验(综合报告书、有价证券报告书、新闻稿、内部刊物、经济与行业专业杂志等);具有企业信息网站(公司简介、企业网站、招聘网站等)的策划与制作经验;具备与各类工作人员及客户协调的沟通能力。欢迎条件:英语读写能力;综合报告书或年度报告等的策划与制作经验;事业公司IR、ESG、公关实务经验;审计事务所或智库等IR、ESG相关业务经验。期望人选:能与多方利益相关者顺畅协作,具备坚持不懈的思考能力并能以新视角提出建议。待遇:正式员工,年薪693万至900万日元,奖金每年2次,有退休金制度,支持远程办公和弹性工作制,提供家属津贴、持股制度、各类福利设施及教育制度。
职位描述
職務内容 大手企業のIR・ESGを中心としたコーポレートコミュニケーション支援を担当し、統合報告書やサステナビリティレポート等の企画・制作ディレクション、コンサルティング業務を行っていただきます。クライアントワークを通じて企業価値向上に貢献するポジションです。 【職務詳細】 ・統合報告書、サステナビリティレポート、会社案内、コーポレートサイト等の企画・コンサルティングおよび提案 ・デザイナー、コピーライター、カメラマン等クリエイティブスタッフのディレクション ・クライアントへの提案書作成・プレゼンテーション ・パーパス・サステナビリティ方針の策定やマテリアリティ特定支援 ・ESGレーティング向上のためのコンサルティング 【期待する役割】 コーポレートコミュニケーション領域のプロジェクトリーダーとして、企画立案や制作ディレクションを主導し、クライアントの課題解決と新たな価値創出を担っていただきます。 応募要件 【必須経験/スキル】 ・企業・業界情報に関する発行物の制作・編集経験(統合報告書、有価証券報告書、プレスリリース、社内報、経済・業界専門誌等) ・企業情報を掲載するサイトの企画・制作経験(企業案内、コーポレートサイト、採用サイト等) ・多様なスタッフやクライアントと調整できるコミュニケーション能力 【歓迎経験/スキル】 ・英語力(読み書きができるレベル) ・統合報告書やアニュアルレポート等の企画・制作経験 ・事業会社でのIR・ESG・広報の実務経験 ・監査法人やシンクタンク等でのIR・ESG関連業務経験 【求める人物像】 多様な関係者と円滑に連携し、粘り強く考え抜く力と新たな視点で提案できる方を求めていま す。常に最新動向をキャッチアップし、クライアントの期待を超える価値を提供できる方が理想です。 職務の魅力 TOPPANの多彩なサービスを活かし、クライアント企業の企業価値向上に直接貢献できるやりが いのあるポジションです。多様な業界大手企業の課題解決に携われ、プロジェクト推進の裁量も 大きい環境です。 【職種 / 募集ポジション】 【2326】サステナビリティ/IRコンサルタント 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,930,000円 〜 9,000,000円 月給制(月給\321,500~ 基本給\299,000~ 諸手当\22,500~を含む/月) ※ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します 【勤務地】 112-0005 東京都文京区水道1‐3‐3 (TOPPAN小石川本社ビル) JR総武線飯田橋駅 徒歩13分 【待遇】 ■賞与 :年2回 ■退職金:有 ■働き方について リモートワーク制度:有 フレックスタイム制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務) ※営業・企画・開発部門において一定以上の等級のうち、 労働時間について自己の裁量に委ねる部分が大きいと会社が認めた者は 「企画or専門業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制の場合の勤務条件は以下となります。 ・想定年収 735万円〜900万円(月給制) ・月給\321,500〜 基本給\299,000〜 諸手当\22,500〜を含む/月 ・所定労働時間 8時間、休憩60分(1所定労働日につき、8時間労働したものとみなす勤務方法) ・残業手当 有 (午後10時以降の深夜労働および臨時出勤時) ・休日等のその他の条件については変更ありません 【家族手当】 20歳以下の同居する健保扶養家族一人当たり20,000円/月(人数上限なし) 【福利厚生その他】持株制度(補助金制度による従業員持株制度)、厚生施設(独身寮、保養所、診療所)など 【教育制度及び資格補助】 ・TOPPANビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ) ・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策) 【年収モデル】 年収619万円/28歳/入社6年目/独身 年収717万円/32歳/入社10年目/既婚 年収800万円/35歳/入社13年目/既婚、子(扶養)1名 年収843万円/38歳/入社16年目/既婚、子(扶養)2名 ※あくまでもモデルケースであり、入社後のパフォーマンスに応じた評価や賞与額によって変動します 【配属予定部署】 TOPPANグラフィックコミュニケーションズ株式会社 デザインセンター クリエイティブ本部 コーポレートコミュニケーション部1T 出向 ※入社後すぐに当該部門の属する「TOPPANグラフィックコミュニケーションズ株式会社」へ出向となります。 (労働条件はTOPPAN株式会社から引き継ぎます) 【備考】 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む) 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 会社情報 【会社名】 TOPPAN株式会社